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顧問契約

人員49名以下 料金案内(税別)

単体料金(労務給与手続顧問)

人員
※役員も含む()
月額顧問料金(税別)
労務顧問 給与顧問 手続顧問
4名以下 15,000円 18,400円
(20,400円※)
12,000円
5~9名 20,000円 21,400円
(25,900円※)
17,000円
10~14名 25,000円 29,400円
(36,400円※)
19,500円
15~19名 30,000円 32,400円
(41,900円※)
22,000円
20~24名 35,000円 35,400円
(47,400円※)
25,500円
25~29名 40,000円 38,400円
(52,900円※)
29,000円
30~34名 42,500円 41,400円
(58,400円※)
32,500円
35~39名 45,000円 44,400円
(63,900円※)
36,000円
40~44名 47,500円 47,400円
(69,400円※)
39,500円
45~49名 50,000円 50,400円
(74,900円※)
43,000円

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組込料金(セット割引料金)

人員
※役員も含む()
労務顧問 給与顧問 労務顧問 TOTAL顧問
手続顧問 手続顧問 給与顧問 労務 手続 給与
4名以下 20,250円 28,600円
(30,600円※)
31,900円
(33,900円※)
37,300円
(39,300円※)
5~9名 27,750円 35,850円
(40,350円※)
39,400円
(43,900円※)
47,300円
(51,800円※)
10~14名 33,375円 45,975円
(52,975円※)
51,900円
(58,900円※)
60,550円
(67,550円※)
15~19名 39,000円 51,100円
(60,600円※)
59,400円
(68,900円※)
68,800円
(78,300円※)
20~24名 45,375円 57,075円
(69,075円※)
66,900円
(78,900円※)
77,750円
(89,750円※)
25~29名 51,750円 63,050円
(77,550円※)
74,400円
(88,900円※)
86,700円
(101,200円※)
30~34名 56,250円 69,025円
(86,025円※)
79,650円
(96,650円※)
93,900円
(110,900円※)
35~39名 60,750円 75,000円
(94,500円※)
84,900円
(104,400円※)
101,100円
(120,600円※)
40~44名 65,250円 80,975円
(102,975円※)
90,150円
(112,150円※)
108,300円
(130,300円※)
45~49名 69,750円 86,950円
(111,450円※)
95,400円
(119,900円※)
115,500円
(140,000円※)

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※1( )内の金額勤怠集計ありの場合の料金となります。

※2 賞与計算1ヵ月給与顧問料金がかかります。なお、賞与計算には賞与支払届手続のサービスも含まれております。

 

◆無料サービス…今なら代表取締役(事業主)1名様分、無料サービスさせていただきます。ただし、人員が代表取締役(事業主)様のみの場合は、この限りではありません

 

■他社との違い…①当事務所の手続顧問(手続顧問込みの顧問も含む)には、年次業務手続(労働保険の年度更新及び算定基礎届)も含まれております。ただし、年次業務を行う各年の契約期間が1年未満の場合は、この限りではありません。なお、他社では、追加料金(相場80,000円~など)がかかります。②当事務所の給与顧問には、雇用保険及び社会保険の被保険者資格取得手続・資格喪失手続も含まれております。なお、他社では、追加料金(相場各10,000円/1回~など)がかかります。

 

人員99名以下 料金案内(税別)

単体料金(労務給与手続顧問)

人員
役員も含む()
月額顧問料金(税別)
労務顧問 給与顧問 手続顧問
50~59名 55,000円 56,400円
(85,900円※)
50,000円
60~69名 60,000円 62,400円
(96,900円※)
57,000円
70~79名 65,000円 68,400円
(107,900円※)
64,000円
80~89名 70,000円 74,400円
(118,900円※)
71,000円
90~99名 75,000円 80,400円
(129,900円※)
78,000円

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組込料金(セット割引料金)

人員
※役員も含む()
労務顧問 給与顧問 労務顧問 TOTAL顧問
手続顧問 手続顧問 給与顧問 労務 手続 給与
50~59名 73,500円 98,900円
(128,400円※)
105,900円
(135,400円※)
124,650円
(154,150円※)
60~69名 81,900円 110,850円
(145,350円※)
116,400円
(150,900円※)
138,450円
(172,950円※)
70~79名 90,300円 122,800円
(162,300円※)
126,900円
(166,400円※)
152,250円
(191,750円※)
80~89名 98,700円 134,750円
(179,250円※)
137,400円
(181,900円※)
166,050円
(210,550円※)
90~99名 107,100円 146,700円
(196,200円※)
147,900円
(197,400円※)
179,850円
(229,350円※)

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※1( )内の金額勤怠集計ありの場合の料金となります。

※2 賞与計算1ヵ月給与顧問料金がかかります。なお、賞与計算には賞与支払届手続のサービスも含まれております。


◆無料サービス…今なら代表取締役(事業主)1名様分、無料サービスさせていただきます。ただし、人員が代表取締役(事業主)様のみの場合は、この限りではありません


■他社との違い…①当事務所の手続顧問(手続顧問込みの顧問も含む)には、年次業務手続(労働保険の年度更新及び算定基礎届)も含まれております。ただし、年次業務を行う各年の契約期間が1年未満の場合は、この限りではありません。なお、他社では、追加料金(相場80,000円~など)がかかります。②当事務所の給与顧問には、雇用保険及び社会保険の被保険者資格取得手続・資格喪失手続も含まれております。なお、他社では、追加料金(相場各10,000円/1回~など)がかかります。

人員100名以上 料金案内(税別)

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100名~ 別途お見積り

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手続顧問 手続顧問 給与顧問 労務 手続 給与
100名~ 別途お見積り

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賞与計算1ヵ月給与顧問料金がかかります。なお、賞与計算には賞与支払届手続のサービスも含まれております。


◆無料サービス…今なら代表取締役(事業主)1名様分、無料サービスさせていただきます。ただし、人員が代表取締役(事業主)様のみの場合は、この限りではありません


■他社との違い当事務所の手続顧問(手続顧問込みの顧問も含む)には、年次業務手続(労働保険の年度更新及び算定基礎届)も含まれております。ただし、年次業務を行う各年の契約期間が1年未満の場合は、この限りではありません。なお、他社では、追加料金(相場80,000円~など)がかかります。当事務所の給与顧問には、雇用保険及び社会保険の被保険者資格取得手続・資格喪失手続も含まれております。なお、他社では、追加料金(相場各10,000円/1回~など)がかかります。

オプション料金 上記料金に含まれない業務

顧問契約の業務範囲は、それぞれの業務案内ページをご確認いただき、オプション料金については、スポット契約の料金案内ページをご参照ください。

ご不明点等がありましたら、いつでもお気軽に当事務所までお問い合わせください。

TOTAL顧問 おすすめプラン

TOTAL顧問とは

トータル顧問とは
  • 1

    専門的であり、煩雑かつ多大な労働量を使う業務を外注することで、少子高齢化(労働人口減少)に伴う労働力の増加(労働時間の延長等)、労働力の強化を補助し、ひいては労働力をその他の重要業務に有効活用できます。

  • 2

    労務業務、手続業務、給与業務という顧問業務は、相関連していることが多く、TOTALで業務を行うことにより、当事務所が行う業務が円滑となります。そのため、個別委託より料金が総合委託のほうがお安くなります。